践行企业新型学徒制 助力深化产教融合——浙江商业技师学院举行企业新型学徒制班结业仪式
2020-09-29 10:18:00
来源:浙江商业技师学院

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2020年9月28日,浙江商业技师学院、宁波涌上外婆桥餐饮管理有限公司、宁波滕头生态酒店集团在浙江商业技师学院报告厅举行了企业新型学徒制班结业仪式,这是校企双方按照政府引导、企业为主、院校参与的原则,采取“企校共育、工学一体”的模式,即由企业与技工院校采取企校双师带徒、工学交替培养等模式共同培养人才。也是浙江商业技师学院深化产教融合,校企合作办学制度的有力探索。

2015年8月人社部、财政部共同印发了《关于开展企业新型学徒制试点工作的通知》,制定了《企业新型学徒制试点工作方案》。在宁波市人社局布署和引导下,2017年7月,宁波涌上外婆桥餐饮管理有限公司与浙江商业技师学院合作,开展中式烹饪专业企业新型学徒制培养,学制二年,培养方向高级工,是宁波市批准开展企业新型学徒制首批试点单位之一。2018年7月,宁波滕头生态农庄餐饮管理有限公司与浙江商业技师学院合作,开展中式烹饪专业新型学徒制培养,学制一年,培养方向中级工。这两个班级于2019年6月全部一次性通过中式烹调师高级工、中级工职业资格鉴定,同期完成所有学习任务,予以结业。

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在结业仪式上,宁波涌上外婆桥餐饮管理有限公司总经理潘永健先生和宁波滕头生态酒店集团副总经理应小青先生感谢学校为企业人才培养所做的贡献,并勉励学员不断学习,不断精进,为梦想和目标踏实工作。浙江商业技师学院纪委书记严祥和老师代表学校讲话,感谢企业、任课教师、学员的付出和努力,希望学员能以此次培训为基础,加强技能锻炼,学会感恩,忠于企业,并随时欢迎学员们能再来院学习、深造。

企业新型学徒制已成为国家职业教育培训制度和劳动制度的重要组成部分,真正落实企业在培养技能人才体系中的主体地位,是政府、企业、院校协调推进技能人才培养的重要机制。企业新型学徒制也是浙江商业技师学院完善产教融合、校企合作人才培养模式的重要举措。今年已有13个班级,469名学员进行企业新型学徒制班的培养。

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